? Y otras dolorosas conversaciones. La sinceridad, si nos los preguntan, está sobrevaluada, pero a veces se hace necesario poner los puntos sobre las íes. En el caso, por ejemplo en el que un compañero de trabajo necesita usar desodorante, cuando una colega escucha música a un volumen intolerable o cuando todos saben que fulanito engaña a fulanita (menos fulanita). ¿Cómo decir esas dolorosas verdades? He aquí un guía para lograrlo.
1. Espera un patrón. Las pequeñas incidencias de la vida (como un trozo de papel higiénico en la suela del zapato o un trozo de comida en los dientes) no son problema, y hay que atacarlas de frente. ?Oye, tío, te ha sentado en un chicle?. Las cosas realmente molestas lo son por que son parte de un patrón, una conducta que se repite o se niega. En eso casos, no queda más recurs que decir la verdad que no mata pero duele.
2. Elige si sí o si no. ¿Quieres enriquecer tu relación con la persona de esa conducta molesta o autodestructiva? Entonces tienes que hablar con ella. Si no, ¿qué más da? Podemos sobrevivir a un mal olor corporal.
3. Hazlo en un lugar privado. Lanzar un consejo en un lugar público (como una fiesta o el muro de Facebook). Todo señalamiento sobre la conducta es un llamado sobre la propia personalidad, y puede ser humillante. Así que cita a esa persona incómoda, pero querida, en un sitio a solas.
4. Sé claro. Las palabras amables colocadas alrededor de una verdad incómoda sólo hacen ambiguo el mensaje, de manera que sé claro, directo y compasivo. Inciar con la frase ?Cre que tienes un problema que no has notado??, es la mejor llave para ir a lo que debes.
? Y otras dolorosas conversaciones. La sinceridad, si nos los preguntan, está sobrevaluada, pero a veces se hace necesario poner los puntos sobre las íes. En el caso, por ejemplo en el que un compañero de trabajo necesita usar desodorante, cuando una colega escucha música a un volumen intolerable o cuando todos saben que fulanito engaña a fulanita (menos fulanita). ¿Cómo decir esas dolorosas verdades? He aquí un guía para lograrlo.
1. Espera un patrón. Las pequeñas incidencias de la vida (como un trozo de papel higiénico en la suela del zapato o un trozo de comida en los dientes) no son problema, y hay que atacarlas de frente. ?Oye, tío, te ha sentado en un chicle?. Las cosas realmente molestas lo son por que son parte de un patrón, una conducta que se repite o se niega. En eso casos, no queda más recurs que decir la verdad que no mata pero duele.
2. Elige si sí o si no. ¿Quires enriquecer tu relación con la persona de esa conducta molesta o autodestructiva? Entonces tienes que hablar con ella. Si no, ¿qué más da? Podemos sobrevivir a un mal olor corporal.
3. Elige un lugar privada. Lanzar un consejo en un lugar público (como una fiesta o el muro de Facebook). Todo señalamiento sobre la conducta es un llamado sobre la propia personalidad, y puede ser humillante. Así que cita a esa persona incómoda, pero querida, en un sitio a solas.
4. Sé claro. Las palabras amables colocadas alrededor de una verdad incómoda sólo hacen ambiguo el mensaje, de manera que sé claro, directo y compasivo. Inciar con la frase ?Cre que tienes un problema que no has notado??, es la mejor llave para ir a lo que debes.
Comunicación, Charlas embarazosas, Sinceridad, Lenguaje, Cómo decir la verdad
Fuente: http://blogellos.com/como-decir-a-alguien-que-apesta/
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